企業老闆用人的9大秘密


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底下是 企業老闆用人的9大秘密 的內容簡介
有些人,認為自己擁有很高的學歷,便可以不用努力,也能得到別人的認可和尊重,當看到比自己學歷低的人取得了自己遠遠達不到的成就,自己才開始變得茫然。有些人覺得自己能力不錯,一定會得到老闆的賞識,但後來卻發現自己的能力沒有施展的舞臺,等等。一切事情看似複雜,其實歸根結底是因為個人很難將自己真正與周圍的人、與社會契合,每個人的心思是不同的,有時候職場所表現出來的東西與本質又是有區別的,不瞭解老闆的真實想法,不懂得公司真正想要的人具備什麼特徵,所以,才會有那麼多所謂的優秀人士始終懷才不遇。
要想輕鬆自如馳騁職場,首先得自己真的有高人一籌的本領,有自己的秘密武器。這個秘密武器就是了解公司老闆們用人的秘密標準。
許多公司都存在秘密標準,這些公司利用秘密標準來招兵買馬,來管理員工,來炒人或裁員。這些秘密標準絕對沒有任何一家公司會告訴你,但它也不是多高深莫測的玄機,你無法窺破,只是因為你歷練不夠。一路摸爬滾打出來的老闆,經營多年的管理者,對於職場的潛規則早已諳熟於心。他們的經驗和看法就是職場生存的聖經。透過老闆的眼睛看事情,留心觀察公司的秘密標準,才不會犯下威脅到職業生涯的錯誤,才可以在職涯中少吃些虧,少走些冤枉路。
為了能幫助你剷除職場中的障礙,本書將這些寶貴的經驗公開出來。相信這些問題都是你最困惑、最急於知曉答案的,那麼,閱讀本書吧,它會讓你豁然開朗的。
本書將為你的職業生涯指明方向,讓你免受失敗和挫折,大步邁向成功。
作者簡介
高敬之
淡江大學心理學碩士。現任職於某培訓機構的講師,對職場心理有著深刻的分析和瞭解。對職場人物的心態也是多有研究,此書是作者的結合了多年的工作經歷編纂而成,希望能為職場中人照亮前方之路。
作者: 高敬之
新功能介紹- 出版社:大智文化
新功能介紹 - 出版日期:2011/07/27
- 語言:繁體中文
商品網址: 企業老闆用人的9大秘密


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國民黨新北市長參選人侯友宜今早先蘇一步,到新莊地藏庵參拜,並參與迎神喊班過程。(記者葉冠妤攝)
2018-06-14 13:15
〔記者葉冠妤/新北報導〕新北市新莊區一年一度盛事的「新莊地藏庵文武大眾爺祭典」,又稱新莊大拜拜,今天進行「日巡」,藍綠新北市長參選人侯友宜、蘇貞昌前後到場參拜,由先到的侯友宜參與迎神、喊班儀式,侯尚未離開,蘇貞昌就已到場,兩人差點強碰,廟方人員只好先引蘇到貴賓室等候,刻意將兩人錯開,兩人同時間待在地藏庵約莫10分鐘。
由於侯友宜妻子名下的文化大學宿舍爭議持續延燒,昨又爆出出新北市府副秘書長邱敬斌在12日赴台北市府都發局拜訪副局長張剛維,引起外界質疑關說,侯友宜今針對媒體追問此事,頻以台語回答「我真的不知道啦!」
隨後到場的蘇貞昌受訪時則表示,侯友宜已經辭去新北市副市長,是了侯的私事、房事,新北市府的高官去台北市府關說,「非常不當,也嚴重違法。」
對於侯友宜接受媒體專訪時將蘇貞昌類比為槍博客來擊要犯,是否涉及抹黑?蘇貞昌說這非常不當,選舉不必如此。
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